Afgelopen vrijdag blogde ik deze tekst op www.dewereldmorgen.be
Ook aan de hoofdredactie van GVA stuurde ik een boze mail met zowat
dezelfde inhoud. Het antwoord van GVA was redelijk 'onthutsend'.
Jan Denys is volgens hen een deskundige, omdat hij Randstad leidt èn
al een boek schreef over de arbeidsmarkt.
De vacature-advertentie waarbij Randstad de ex-werknemers van DAF
weerde, noemt de hoofdredactie van GVA 'incidenteel'. Terwijl
ondermeer de VOLT-reportage op 'één' recent nog 'algehele
discriminatie' in de uitzendsector aan het licht bracht. Ik wil ook
jullie, lezers van Dré blogt, graag deelgenoot maken van mijn 'woede
en frustratie' Lees mee !

Ben jij het ook beu, dat 'de media' telkens opnieuw Jan Denys opvoeren
als 'arbeidsmarktdeskundige'.

Vandaag (vrijdag 15/10 ll) was het weer eens van dat in Gazet Van
Antwerpen (sommigen noemen die wel eens de rechtse krant van de
linkeroever) In het bericht over de zeer povere
'her'tewerkstellingsresultaten voor 50+, na een tewerkstellingscel.
De media doen niet liever dan de 'hypocrisie van de werkgevers' in
deze versterken. Want laat ons wel wezen, het feit dat 50+ moeilijk
aan de slag kunnen is niet hun eigen verantwoordelijkheid !! De media
-en met hen Jan Denys- doen niet anders dan telkens weer deze groep
stigmatiseren alsof zij en zij alleen verantwoordelijk zijn voor hun
uitstoot uit het arbeidsproces.

De heer (sic) Denys had het vandaag weer eens over 'sancties'. GVA is
blijkbaar zowel de volt-reportage als de daf-advertentie al vergeten.
Ik stel daarom het volgende voor

a) stop met z'n allen met het kopen/lezen van GVA

b) sanctioneer Jan Denys door hem verbod te geven om de eerstvolgende
(minstens) 6 maanden, nog 'iets' te vertellen in de media. Die tijd
kan hij beter gebruiken om de discriminatie die telkens weer opduikt
in de uitzendsector aan banden te leggen.

Succes gewenst !
Dré Wolput

Als ook jij discriminatie op de arbeidsmarkt wil bestrijden neem dan
zeker eens een kijkje op www.effechecken.be